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Comparatif

Embarq ou Weepo : quelle société de portage salarial choisir ?

Mêmes critères, grilles publiques relevées le 3 novembre 2026. Aucune des deux sociétés n'a payé pour figurer ici.

Embarq et Weepo, critère par critère

CritèreEmbarqWeepo
Frais de gestion annoncés6,0 %, plafond 600 EUR3,0 %, plafond 550 EUR, minimum 300 EUR + 2,0 % de frais complémentaires
Frais effectifs pour 5 000 EUR HT / mois6,0 %8,0 %
Frais effectifs pour 10 000 EUR HT / mois6,0 %5,0 %
Frais effectifs pour 15 000 EUR HT / mois4,0 %5,0 %
Net estimé pour 10 000 EUR HT / mois (CDI)4 788 EUR (47,9 %)4 839 EUR (48,4 %)
Frais annexes relevésaucun relevé2 % de frais complémentaires contractuels en plus des 3 % (affacturage et garantie financière, CVAE, RC Pro, médecine du travail) ; pas de frais d'inscription ni de sortie
Mutuelleouioui
Avance de fraisAvance de frais : non communiquéAvance de frais : non communiqué
Épargne salarialeouioui
Paiement anticipéouioui
Avis Trustpilotnon relevé4,7/5 (210 avis)
Avis Googlenon relevénon relevé
Création20172017
LabelsFEDEP's zéro frais cachésFEDEP's zéro frais cachés

Meilleure valeur sur les lignes chiffrées.

Verdict

Sur nos critères, Weepo obtient la meilleure note (7,4 contre 6,1). Embarq : Convient au-delà de 10 000 EUR facturés par mois : plafonnés à 600 EUR, les frais tombent à 3 % à 20 000 EUR, avec 6 des 7 services relevés inclus et le label FEDEP's zéro frais cachés. Point d'attention : garantie financière sans organisme ni montant publiés. Weepo : Convient dès 10 000 EUR facturés par mois : avec le plafond de 550 EUR, les frais restent à 5 % au plus, label FEDEP's, 210 avis Trustpilot à 4,7/5. Point d'attention : le minimum de 300 EUR plus 2 % de frais complémentaires font 8 % à 5 000 EUR.

Le bon choix dépend de votre chiffre d'affaires (le plafond ou le forfait de Embarq et de Weepo pèse surtout au-delà de 10 000 EUR par mois), de vos frais professionnels et des services dont vous avez besoin.

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